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最后,的领导方式也注重与他人(rén )的合作。他们注重建立良好的人(rén )际关系,倾听他人的声(shēng )音和反馈。相信通过有效的沟通和合作,可以达到团队更好的协同效果。他们鼓励团队(duì )成员相互之间建立信任和尊重,营造和谐的工作氛围。…